•  Le Directeur Général du CERD, Dr Jalludin Mohamed à la conférence internationale sur le développement des énergies renouvelables à Djibouti: Atouts et opportunités. 21 octobre 2018
  •  Une équipe du CERD à la conférence internationale sur le développement des énergies renouvelables à Djibouti: Atouts et opportunités. 21 octobre 2018
  •  Conférence Internationale: DJIBOUTI DANS LE MONDE DU 21E SIÈCLE. UNE TERRE D’ACCUEIL, UN TERRITOIRE DE TRANSIT, UN ÉTAT EN TRANSITION.
  •  Visite de son Excellence Larry E. André Ambassadeur des USA et de Merry Walker Attaché Economique dans les différents laboratoires du CERD.
  •  Visite du Directeur de l’Agence Française de Développement (AFD) à Djibouti Mr. Philippe COLLIGNON et de Mr. Alban SCHEWERER expert de l’AFD dans les différents instituts du CERD.

Le Centre

Le Centre d'Etudes et de Recherche de Djibouti (CERD) est un établissement public à caractère scientifique et technologique. Il dispose de la personnalité juridique et de l'autonomie financière et administrative. Il est rattaché au Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche qui en exerce le contrôle et le suivi à posteriori de ces activités conformément aux orientations et aux objectifs fixés par le gouvernement en matière de recherche scientifique. A ce titre, le Ministre de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche donne à cette institution d'Etudes et de recherche scientifique les orientations de la politique générale, auxquelles elle doit se conformer, élabore les contrats de performance, en contrôle l'exécution et demande des comptes.

Le CERD a principalement pour missions :

1. de mettre en oeuvre des programmes de recherche et de développement technologique dans le cadre des choix et priorités fixés par le Ministère de l'enseignement supérieur et de la Recherche en adéquation avec les objectifs tracés par le Gouvernement ;

2. de contribuer à la diffusion de l'information scientifique et technique, à la publication de travaux de recherche et d'assurer des activités de veille technologique ;

3. d'apporter son concours au renforcement de la recherche nationale ;

4. de favoriser la formation, la concertation et l'échange scientifique ;

5. d'effectuer des prestations de services au profit des opérateurs de recherche et de contribuer à la valorisation et au transfert des résultats de la recherche ;

6. d'établir des conventions ou contrats d'association, dans le cadre des activités de recherche ou de services, avec les établissements et organismes de recherche publics ou privés ;

7. de créer des synergies entre les différentes équipes de recherche qui travaillent sur des thématiques prioritaires définies par le gouvernement ;

8. de procéder à l'évaluation et d'assurer le suivi de toutes les activités de recherche ou de services dans lesquelles il est impliqué ;

9. d'assurer à la demande des pouvoirs publics toutes les missions en relation avec ses domaines de compétences ;

10. de signer des conventions et accords de coopération avec des organismes étrangers poursuivant les mêmes objectifs.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Sous l'autorité du Directeur Général, la Direction Administrative et Financière est chargée de :

1. préparer et de présenter le projet de budget du CERD, d'y inclure les subventions au bénéfice de cette dernière, d'en superviser et d'en contrôler l'exécution ;

2. suivre la gestion financière de l'institution sous le contrôle de l'agent comptable ;

3. gérer les crédits centralisés, d'engager et de liquider les dépenses ;

4. centraliser et tenir à jour la comptabilité administrative du CERD en étroite collaboration avec le comptable public de l'institution ;

5. gérer et suivre les ressources humaines, les conventions et protocoles avec les instances nationales, les affaires juridiques et le contentieux ;

6. suivre l'approvisionnement et le budget (en étroite collaboration avec l'agent comptable : élaboration du budget, tenues des fiches comptables, tenues des fiches de fournisseurs, élaboration des missions etc.).

Le Directeur Administratif et Financier est nommé par arrêté sur proposition du Ministre de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche après avis du Directeur Général. Il a rang de Directeur de l'Administration Générale et bénéficie à ce titre des indemnités et avantages attachés à cette fonction.

La Direction Administrative et Financière s'appuie, dans le cadre de ses activités, sur trois (3) services :

1. le service des ressources humaines ;

2. le service des ressources financières ;

3. le service de la maintenance, des équipements et de l'approvisionnement.

Le service des ressources humaines, chargé de la coopération internationale, assure :

1. la gestion des ressources humaines (prévisions, plan de carrière, profils de poste, discipline) ;

2. la gestion des contrats des chercheurs missionnaires et permanents ;

3. l'instruction des dossiers de transport et mission et la délivrance des titres et ordres correspondants ;

4. la coordination des interventions de l'aide internationale au bénéfice de l'institution ;

5. le suivi de l'application des termes des accords protocolaires de l'institution, exécutés avec la coopération multilatérale et bilatérale.

Le service des ressources financières est chargé de :

1. préparer sous le contrôle de l'agent comptable et de présenter le projet de budget du CERD, d'y inclure les subventions au bénéfice de cette dernière, d'en superviser et d'en contrôler l'exécution;

2. suivre la gestion financière du CERD ;

3. gérer les crédits centralisés, et de liquider les dépenses ;

4. centraliser et tenir à jour la comptabilité administrative de l'institution en étroite collaboration avec le comptable public du CERD;

5. le suivi de l'état d'avancement du taux de décaissement des projets avec les partenaires locaux et internationaux du CERD.

Le service de la maintenance, des équipements et de l'approvisionnement est chargé :

1. de participer à la définition des normes des infrastructures du CERD et aux opérations d'infrastructures inscrites au budget de cette dernière. Il représente l'établissement lors de leur réalisation;

2. du suivi et de l'entretien des matériels et équipements (mobiliers, bureautiques et informatiques) ;

3. d'assurer la gestion et l'entretien des bâtiments ;

4. du suivi et de l'entretien des matériels de transport ;

5. du suivi et de l'entretien du groupe électrogène de l'approvisionnement et la gestion des stocks.

 

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